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    2024年10月管理心理学

    卷面总分：100分     试卷年份：2024.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    观察者对他人和自己的行为进行分析、解释、预测和判断，并理解自己和他人行为成败原因的方式与过程，称为

    • A、认知
    • B、理解
    • C、归因
    • D、感觉
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    费德勒通过研究证明，在最不利和最有利的两种情况下，效果最好的领导方式是

    • A、指令型领导方式
    • B、支持型领导方式
    • C、参与型领导方式
    • D、成就型领导方式

    西方管理心理学人性假设中，Y理论提出的管理措施是

    • A、集体奖励方式
    • B、奖励措施的权变
    • C、管理方式的权变
    • D、强调内部奖励与成就动机

    论述：20世纪90年代以来，面临世界经济全球化的机遇与挑战，管理理论的发展促进企业管理出现了哪些新的趋势?

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